Vi ser etter en Data Engineer som har lyst til å jobbe med samfunnskritisk data, og som liker tanken på å jobbe med å utvikle dataprodukter. Dette kan passe deg hvis du trigges av store datamengder, komplekse verdikjeder og muligheten til å sette tydelige fotavtrykk i en organisasjon som betyr noe for hele Norge.

Vi ser etter deg som er en trygg fagperson, som liker å både lære og dele nye ferdigheter, og som ønsker å vokse og lære sammen med oss.

Hva du faktisk kommer til å gjøre
Du blir en del av Data Engineering-avdelingen vår, og går inn i et tverrfaglig utviklingsteam som jobber innenfor én av Telenors verdistrømmer – det vil si en del av organisasjonen som har helhetlig ansvar for en konkret del av kundeopplevelsen.

Her vil du bidra til å skape innsikt både til forretningen og til den digitale grunnmuren samfunnet vårt er bygget på.

Du vil primært jobbe på en open source-basert on-premise dataplattform. Årsaken til at vi har en on-premise dataplattform er enkel; samfunnskritisk data må være lagret lokalt. Du vil også til en viss grad forholde deg til en skybasert dataplattform basert på BigQuery, dbt, Airbyte og Looker.

Vi tror du kan bidra med noe av dette

Vi tror at du har jobbet noen år med data engineering og analyse, gjerne i et miljø hvor du har mye kontakt med sluttbrukerne. Du er komfortabel med å ta tekniske beslutninger, og trives med både å lære nye ting, og å dele av din kunnskap.

Vi tror at du enten er nysgjerrig, ikke bare på nye teknologier, men på domenet Telenor jobber innenfor.

Konkret så håper vi at du kan krysse av på noe, men ikke nødvendigvis alt, av dette:

• Bygge ETL- og/eller ELT-pipelines i forskjellige verktøy
• God erfaring med Python (PySpark), Spark SQL eller Spark Scala
• Erfaring med versjonshåndtering og CI/CD
• Erfaring fra telekom er en bonus
• Vi forventer at du vil ha 3-7 år erfaring

Teknologistack og muligheter

Du vil få jobbe med teknologier som:
Airflow – GitLab – Jupyter Notebooks – Kafka – Spark

Vi er organisert i autonome team som har beslutningsmyndighet og eierskap til sine egne løsninger. Det gir deg både frihet og ansvar – og gode muligheter til å påvirke tekniske valg. Det betyr at du får mulighet til å vokse – faglig og personlig – i et miljø der nysgjerrighet og kontinuerlig læring er nøkkelen til å lykkes.

Hvem du møter

I rekrutteringsprosessen vil du blant annet møte Mikkel Brudvik Sanderud. Mikkel er din potensielle nye leder. Han har ti års erfaring med tekniske roller knyttet til data engineering, og som leder trives han tett på både fag og folk – når han ikke befinner seg i et fjellområde.

Mer enn bare jobb

Hos oss får du:
- Norges største fagmiljøer innen data og teknologi
- Moderne kontorlokaler ved Oslofjorden med egen brygge
- Tre kantiner og kaffebar med egen barista
- Fleksibel arbeidstid og hjemmekontor når det passer deg
- Firmahytter, aksjeprogram, treningssenter, kajakker i kjelleren og en haug med idrettslag
- Young Professional Network (YPN), et sosialt og faglig nettverk for unge ansatte i Telenor

Praktisk info

- Arbeidssted: Fornebu
- Søknadsfrist: 17. desember 2025 – men vi vurderer kandidater fortløpende

- På grunn av ferieavvikling kan det ta noe tid å svare på søknader
- Sikkerhetsklarering kreves, les mer hos Nasjonal Sikkerhetsmyndighet (NSM): https://nsm.no/fagomrader/personellsikkerhet/sikkerhetsklarering/sporsmal-og-svar-om-klarering/
- Språk: Norsk og engelsk, muntlig og skriftlig
- Bakgrunnssjekk gjennom Semac

Les mer om fag: https://www.telenor.no/om/jobbitelenor/data_engineering/
Gode grunner til å vurdere Telenor: https://www.telenor.no/om/jobbitelenor/gode-grunner-til-a-velge-telenor/

Neste steg?

Send inn søknad – eller ta en uformell prat med Mikkel. Vi er alltid åpne for å bli kjent med flinke folk, og vi tror på å finne potensial der det bor.
Kontakt: Mikkel Brudvik Sanderud – 911 19 871 / mikkel.brudvik.sanderud@telenor.no

Telenor Norge er landets største digitale tjenesteleverandør innenfor mobil, bredbånd og TV-tjenester. Hver dag jobber rundt 3000 medarbeidere med å lede an i digitaliseringen av Norge og utvikle de beste digitale sikkerhetstjenestene for våre kunder.

Vår ambisjon er at vi skal være ditt og hele Norges sikkerhetsnett.

Som arbeidsplass tilbyr Telenor en helhet som ivaretar deg både som fagperson og menneske. Det gjør vi gjennom å lytte til deg, gi deg tillit og fleksibilitet - og gjennom å lære sammen.

Verden er i endring. Det er vi også. I 170 år har Telenor har vært i konstant transformasjon. Telenor har mot til å forandre - både måten vi jobber på, tenker på og bygger kultur på. Verdistrømmer og "team first" er ikke bare buzzord. Det er hverdagen vår.

Det er menneskene i Telenor som sørger for at vi kan levere robust infrastruktur i verdensklasse og utvikle de smarteste løsningene som sikrer våre kunder sikker og enkel tilgang til den digitale verden.

Er du klar for å bli med på reisen? 🚀